2026년 최저임금과 월급 환산
시급 10,320원, 209시간 기준 월급과 주휴수당 계산법
2026년 최저임금
2026년 최저임금은 시급 10,320원입니다. 주 40시간 근무자는 주휴시간을 포함해 월 209시간으로 환산하므로 월 2,156,880원, 하루 8시간 기준 일급은 82,560원, 연 환산액은 25,882,560원입니다.
월급 환산 공식
월 환산 근로시간 = (주 소정근로시간 + 주휴시간) × 365 ÷ 7 ÷ 12
주 40시간 = (40 + 8) × 4.345 ≈ 209시간
주휴시간은 주 근로시간이 40시간 이상이면 8시간, 15시간 이상 40시간 미만이면 (주 근로시간 ÷ 40) × 8시간입니다.
주휴수당
1주 15시간 이상 일하고 소정근로일을 개근하면 유급휴일 수당이 지급됩니다. 최저임금 월급 환산액 2,156,880원에는 이미 주휴수당이 포함되어 있습니다. 월급제 근로자의 월급에는 대개 주휴수당이 포함되어 있으니 계약서에서 "월 209시간 기준" 여부를 확인하세요.
최저임금 계산 시 포함·제외되는 임금
- 기본급과 고정적 수당은 산입 대상입니다. 정기상여금과 복리후생비 일부도 일정 비율 산입됩니다.
- 연장·야간·휴일근로 가산수당과 연차수당은 산입하지 않습니다.
최저임금 월급의 실수령액
월 2,156,880원에서 4대보험을 빼면 실수령액은 약 195만 원 안팎입니다(소득세는 대부분 면제 수준). 정확한 값은 시급·주휴수당 계산기에서 공제 방식을 선택해 확인할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
2026년 최저임금 월급은 얼마인가요?
시급 10,320원 × 209시간 = 월 2,156,880원입니다. 주 40시간, 주휴수당 포함 기준입니다.
수습 기간에도 최저임금이 적용되나요?
1년 이상 근로계약을 맺고 수습 3개월 이내라면 최저임금의 90%까지 줄여 지급할 수 있습니다. 단순 노무 업무는 예외입니다.
다른 가이드
이 글은 일반적인 정보 제공을 위한 것이며 법적·세무적 효력이 없습니다. 개별 사안은 관계 기관이나 전문가에게 확인하세요.